兴平镇开展企业送岗服务 助力群众就地就近就业

就业是最大的民生，也是群众增收致富的关键渠道。针对农村富余劳动力求职信息不畅、外出务工难以兼顾家庭等实际难题，今年以来，兴平镇主动前移服务关口、优化服务举措，精准对接群众求职与企业用工双向需求，变“坐等服务”为“上门送岗”，切实打通就业服务“最后一公里”，持续提升就业帮扶质效。

近期，兴平镇就业办全面摸排辖区闲置劳动力、待业群众底数，主动对接本地利华布厂，梳理适配群众的优质挡车工岗位。通过精准入户荐岗的创新服务模式，全力推动劳动力就地就近稳定就业，助力群众实现家门口增收。

8月11日，兴平镇工作人员来到待业群众迪力夏提·卡地尔家中，开展“一对一”岗位推介。工作人员详细介绍挡车工岗位的工作内容、薪资待遇、作息安排、食宿保障等关键信息，针对群众关心的岗前培训、劳动权益保障、职业发展等问题逐一细致解答，帮助求职者全面了解岗位详情，打消就业顾虑。

为让求职者直观感受工作环境、安心就业，工作人员带领迪力夏提·卡地尔前往利华布厂实地参观。通过走进生产车间、观摩设备运作、查看作业流程等，近距离了解厂区环境、企业管理模式和配套设施，真切感受岗位工作氛围。实地考察后，迪力夏提·卡地尔对岗位条件、厂区环境十分满意，现场初步达成就业意向。

“之前一直在家待业，出去打工又顾不上家里。镇上干部主动上门送岗位，还带我实地参观，岗位稳定、离家又近，既能赚钱养家，真的特别暖心便民。”迪力夏提·卡地尔说道。

据统计，兴平镇上门送岗服务成效显著。2026年全镇上门荐岗18人，较2025年16人同比增长12.5%；长期稳定就业人数从7人增至9人，同比增长28.57%，切实实现群众稳就业、企业补用工的双向共赢。

下一步，兴平镇将持续抓实做细就业帮扶民生工作，常态化摸排闲置劳动力与待业青年，动态更新就业台账。持续深挖本地企业优质就业岗位，精准匹配供需资源，严格落实入户摸排、岗位推送、实地荐岗、跟踪稳岗闭环服务模式，常态化开展精准送岗服务，持续拓宽群众就地就近就业渠道，全力稳就业、保民生、促增收，为乡村振兴筑牢民生根基。