尉犁县退役军人事务局2025年度“谁执法谁普法”履职评议报告

 2025年，我局坚持以习近平法治思想为指导，深入贯彻落实“八五”普法规划，紧扣退役军人事务主责主业，严格落实“谁执法谁普法”普法责任制，将普法工作融入执法、服务、管理全过程，以法治思维和法治方式破解难题、保障权益、推动发展，现将2025年度履职情况报告如下：

一、履职基本情况

（一）组织领导有力，压实普法责任体系

1.健全领导架构。成立由局党组书记任组长，分管领导任副组长，各股室、服务中心负责人为成员的“谁执法谁普法”工作领导小组，领导小组下设办公室，统筹协调普法工作，形成“一把手负总责、分管领导具体抓、各股室协同落实、全员共同参与”的工作格局。将普法工作纳入年度工作要点和党组重要议事日程，与业务工作同部署、同推进、同考核，做到有人抓、有人管、有落实。

2.完善制度机制。制定《2025年度“谁执法谁普法”责任清单》，明确8项重点普法内容、3个责任股室、3类重点普法对象，细化任务分工、时间节点和验收标准，实现“内容具体化、分工清晰化、落实常态化”。严格落实“第一议题”制度，全年召开党组理论学习中心组学法4次、专题法治研讨3次，党组书记带头讲法治党课1次，带头述法1次，发挥“头雁效应”。

（二）学法用法扎实，提升执法普法能力

3.聚焦重点学法。组织全局干部职工深入学习习近平法治思想、《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国退役军人保障法》《中华人民共和国军人地位和权益保障法》《中华人民共和国英雄烈士保护法》《退役军人安置条例》《军人抚恤优待条例》等核心法律法规。依托“三会一课”、主题党日、干部职工例会，开展集中学习12场次、业务法治培训3场次。

4.强化考学促学。将学法用法情况纳入干部职工年度考核和评优评先重要内容，组织全员参加法治理论测试，参考率、通过率均达100%。建立学法台账，记录学习内容、参训情况、考试成绩，倒逼干部职工提升法治素养。

（三）精准普法赋能，拓宽普法宣传阵地

5.开展“送法五进”活动。紧扣退役军人需求，开展“送法进军营、送法进社区、送法进乡村、送法进企业、送法进优抚对象家庭”活动20场次。送法进军营2场次，围绕《中华人民共和国兵役法》《中华人民共和国军人地位和权益保障法》等，为官兵解读权益保障政策，发放宣传资料500余份；送法进社区、乡村8场次，在乡镇退役军人服务站、村（社区）设置普法宣传栏12个，定期更新法律知识和典型案例，覆盖人群2000余人次；送法进企业2场次，宣传退役军人就业创业优惠政策，帮助企业了解用工优待政策，促进退役军人就业；送法进优抚对象家庭4场次，上门解读优抚政策，解答待遇申领、医疗保障等问题。

6.创新普法载体形式。结合“宪法宣传周”“民法典宣传月”“烈士纪念日”等重要节点，举办法治主题宣传活动6场次，通过悬挂横幅、发放资料、现场答疑等方式，普及法律知识。在退役军人就业创业专场招聘会、双拥共建活动中，同步开展普法宣传，发放宣传资料2000余份。

（四）普法融于执法，提升法治服务质效

7.矛盾化解靶向普法。坚持新时代“枫桥经验”，构建“县－乡－村”三级联动化解机制。在接待退役军人信访时，先普法后化解，针对信访问题，对照相关法律法规，耐心解释政策界限，引导退役军人依法理性维权。全年受理信访事项30余件，办结率100%，其中通过普法化解矛盾24件，信访人满意度达80%。

8.服务窗口便民普法。优化政务服务窗口，设置“法治服务岗”，配备法律宣传资料和便民服务设施，为办事群众提供政策咨询、普法解读、帮代办等服务。推行“一件事一次办”改革，简化办事流程，在办理退役军人社保接续、就业创业补贴等事项时，同步宣传相关法律政策，提升服务质效。

二、工作成效

一是干部法治素养显著提升。全局干部职工法治思维和依法行政能力明显增强，严格依法办事、规范执法办案的水平持续提升，全年未发生违法行政、执法过错等问题。

二是退役军人法治意识明显增强。通过精准普法，退役军人对《中华人民共和国退役军人保障法》等核心法律法规的知晓度、认同度大幅提升，依法理性维权意识显著增强，涉法涉诉矛盾纠纷化解效率明显提高。

三是法治服务保障更加精准。普法与执法、服务深度融合，有效解决了退役军人“急难愁盼”问题，优抚政策落实、就业创业帮扶、信访矛盾化解等工作质效提升，退役军人获得感、幸福感、安全感持续增强。

四是法治氛围日益浓厚。全社会尊崇军人、尊重退役军人的氛围更加浓厚，尊法学法守法用法的社会风尚逐步形成，为退役军人事务工作高质量发展营造了良好法治环境。

三、下一步工作计划

一是强化组织领导，压实普法责任。持续加强党对普法工作的全面领导，完善普法责任清单，细化任务分工，明确责任主体和时间节点，确保普法工作各项要求落到实处。将普法工作纳入年度考核和绩效评价体系，强化结果运用，倒逼责任落实。

二是创新普法方式，提升普法实效。丰富普法载体形式，加大新媒体普法力度，制作更多优质普法短视频、图文作品，提升普法传播力、影响力。针对不同退役军人群体，开展个性化、定制化普法活动。

三是加强队伍建设，夯实普法基础。加强普法工作人员培训，邀请法律专家、业务骨干开展专题培训，提升普法队伍专业素养和普法能力。壮大退役军人法律志愿服务队，吸纳更多法律专业人才、退役军人律师加入，充实普法力量。

四是深化融合赋能，优化法治服务。持续推进“执法+普法”“服务+普法”深度融合，将普法融入执法办案、政务服务、信访矛盾化解全过程。完善基层普法阵地建设，加强乡镇、村（社区）退役军人服务站普法宣传栏、法律咨询点建设，打通普法“最后一公里”。

五是健全长效机制，巩固工作成果。健全普法成效评估机制，定期对普法工作开展情况进行评估，总结经验、查找不足，及时调整优化普法工作思路。加强与相关部门的协作配合，整合资源、形成合力，构建齐抓共管的大普法格局。

尉犁县退役军人事务局将以此次履职评议为契机，正视问题、补齐短板，持续深化“谁执法谁普法”普法责任制落实，不断提升法治服务保障水平，为维护退役军人合法权益、推动退役军人事务工作高质量发展作出新的更大贡献。

 

 

尉犁县退役军人事务局

2026年5月15日